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根据天夏公司的经济声音,先听一段王建宙的录音。

王建宙:我出生于1948年12月31日。到去年年底,我已经63岁了。我可能不知道我的年龄。

记者:你准备好退休了吗?

王建宙:我在香港确实说过我不能回答你的问题。

你刚才听到的录音是昨天下午央视记者问王建宙是否退休时王建宙的回答。虽然从这段录音中,我们听说王建宙对于是否正式退役有些谨慎。但是今天,很多媒体都透露王建宙已经正式退役。尽管此事尚未正式宣布,但许多媒体已经提前开始了一个特别的话题,以纪念执掌中国移动7年的中央企业老总的去留。

王建宙出生于1948年12月,曾任邮电部规划建设司司长、信息产业部综合规划司司长。1999年,他加入中国联通(600050),担任执行副总经理、董事长、总经理兼党委书记。2004年11月,由于政府部门领导的三大运营商高管轮换,王建宙成为中国移动总经理兼党委书记、中国移动上市公司董事长兼首席执行官。

当时,中国移动成立才4年,国内手机的普及率只有25%左右,农村市场的普及率仍然很低。在这种形势下,中国移动率先提出了大力发展农村市场的战略,在网络覆盖和网络布局上引领了行业的发展。王建宙任职期间,带领中国移动经历了从小到大、从大到强、快速成长的时期,使其发展成为网络规模最大、用户数量最多、市场价值最高、国际竞争力和品牌价值全球最强的电信企业。

据传王建宙今日落幕 中移动换帅大象如何继续快跑

一方面,中国移动用户近年来增长了近两倍,用户总数已超过6.6亿;另一方面,中国移动在2006年超越沃达丰成为全球市值最高的电信运营商,并一直保持至今。更直观的数据是,由于庞大的用户群带来的规模效应,中国移动的业务收入多年来一直保持持续增长,去年收入超过5000亿元至5280亿元。

此外,王建宙的大胆还体现在改变了中国移动此前32家子公司的局面,而他领导的“一个中国移动”真正改变了中国移动的体制。在此期间,中国移动的规模、利润和发展速度都达到了前所未有的高度。

据媒体报道,接触过王建宙的人大多认为他“温和”、“慷慨”、“国际化”。他习惯于直接用英语说话,或者在国际场合接受外国媒体的采访。无论他去哪里,他总是媒体关注的焦点。然而,与大多数注重排场的国有企业领导人相比,他往往只有一个秘书陪同。媒体对他的评价很高,王建宙将中国移动的成就归功于中国移动的集体力量。

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王建宙:中国移动拥有一支非常优秀的管理团队,中国团队拥有非常优秀的管理干部和员工。中国移动肯定会继续以我们称之为大象快跑的方式发展,这一点都不重要。

著名电信专家项立刚对王建宙给予了高度评价。

向立刚:王建宙是一个追求完美,愿意把事情做到极致的人。当他在2004年接手这个班时,中国移动只工作了四年。通过竞争和市场压力,它也促进了竞争对手的竞争,甚至给消费者带来了压力,因为没有竞争就不可能改善服务。从这个意义上说,他是一个做事很好的官员。如果我在这个位置上,我可能会搞混,但在那之后,中国移动将无法像现在这样发展。

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