“宏伟”双双辞别华夏 都是股权激励惹的祸？

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从4月底到今天，华夏基金“宏伟”(范勇宏和王亚伟)的辞职从传闻到证实已经告一段落。

今天，华夏基金正式确认了范勇宏辞职的消息。5月7日，公司刚刚宣布王亚伟离职。

华夏基金还宣布，已担任华夏独立董事11年的王连洲、龙涛、屠建不再担任华夏独立董事。华夏基金副总经理张后启在微博上表示:“我要向见证华夏基金成长的王连洲的前辈和独立董事们致以崇高的敬意！”

◆王亚伟:太多的关注

5月7日，华夏基金宣布王亚伟正式辞职。根据公告，王亚伟于1998年参与公司成立，为公司的建设和发展做出了14年多的突出贡献。在担任基金经理期间，他继续为投资者创造出色的回报，尤其是在担任华夏市场和华夏战略基金经理期间，这两个基金创造了迄今难以复制的投资业绩。

在管理中国市场的六年中，王亚伟取得了令人印象深刻的49.51%的年化回报率。然而，这位任职时间最长的基金经理最终选择离开公共基金行业。

在5月7日的媒体论坛上，王亚伟说“离开公司是个人原因。”“我不想成为媒体的焦点，我也不想让别人炒作所谓的‘王亚伟概念股’。毕竟，中国人没有职业歧视，对媒体盲目信任。中国人只知道我买了这只股票，却不知道我为什么买它。我不知道为什么。他们不知道我什么时候会改变对这只股票的判断。另外，我买了一只股票，最多只占净值的10%，他们可能会把所有的钱都押在上面。此外，风险控制的手段也不同。当我购买股票时，我可能会使用其他股票投资领域来对冲这种风险，但他们不会。因此，当我现在购买股票时，我会考虑散户投资者是否会盲目跟风，他们的风险是否会太高，这制约了我的投资决策，也是我近年来面临的最大投资困境。这是我离开的主要原因。”

“不适应的感觉一直存在，但这是一个积累时间的过程。我不知道我一开始是否能适应它，是否能扛过去，能扛多久。这是其中之一。第二个是之前的股权转让问题。当时我没有向公司提出这个问题，是因为我对公司的考虑。现在公司的股权转让已经谈妥，公司有了新的发展计划，我个人觉得已经不适合公司的发展需要了。”

王亚伟离职后，华夏基金将任命他为公司顾问。王亚伟说:“我可以明确地告诉你，我不会去那些我要出去的地方。”“目前，我打算先休息一会儿，再考虑去哪儿。”

◆范勇宏:200次回归，谁将延续中国的辉煌

在华夏基金今天发布的公告中，范勇宏辞去华夏基金董事长职务，并将继续担任华夏基金副董事长。

公告称，华夏基金管理有限公司2012年第四届董事会第一次临时会议同意任命滕为华夏基金管理有限公司总经理，经中国证监会批准后生效。

范勇宏曾担任华夏证券有限责任公司总裁助理、华北业务总监、华夏证券有限责任公司北京东四营业部总经理..1998年，他和王亚伟等人受命筹备华夏基金。范勇宏和王亚伟被视为黄金搭档。

华夏基金在公告中高度赞扬了范勇宏的贡献，表示在任职期间，他带领公司全体员工，克服了基金行业和公司面临的各种困难，准确把握了基金行业的发展趋势，确立并保持了华夏基金在行业中的领先地位，为大多数基金份额持有人累计分红785亿元，为股东创造了198.28亿元(200倍)的投资回报。"公司非常感谢范勇宏先生对华夏基金的杰出贡献！"华夏基金表示。

据报道，范勇宏的下一站将是即将成立的中国基金业协会，或者他将是专职副总裁。

范勇宏曾经说过:“当你才华横溢时，就要学会放弃！”这一次，在创下华夏基金股东回报率200倍的奇迹后，范勇宏迅速退休。

留下既成事实，我们不再盲目调查范勇宏为何离开华夏基金，而只是想看看华夏基金的“范勇宏时代”结束后，如何继续写得精彩！

◆完善制度，展望行业春天

市场普遍猜测，范勇宏和王亚伟的辞职与基金行业股权激励实施的延迟密切相关。

尽管王亚伟在媒体论坛上澄清，他的离职与股权激励无关。然而，他认为股权激励非常重要，尤其是对于以人为中心的资产管理机构。“许多机构的经理都呼吁股权激励。拥有这个东西不是他们个人的期望，而是他们希望用这种股权激励来留下优秀的人才，留住人才只是一种手段。最终目标是管理好公司。”基金经理不应该过于关注薪酬水平。“如果你做得好，如果领导不给你加薪，你就睡不着觉，因为你随时都有可能被挖走，他会成为一个人的军队。”

在范勇宏去年撰写的《资金的冬天》一文中，他写道:“制度就是生产力，制度比人更重要。”加强监督，放松控制，行动是关键。降低公募基金门槛，加快市场化进程，积极发展私募基金，建立与国际接轨的科学基金治理体系，是中国基金业发展的必由之路。小平同志说过，发展是硬道理！只有通过改变体制，中国基金才能发展，这就是一个‘春天的故事’！”

股权激励是中国基金业体制改革的有效途径之一。

巧合的是，5月4日，中国证监会宣布将修订《证券投资基金运作与管理办法》,其中第六条和第十二条进行了修订，允许基金管理公司同时申报多个基金的募集申请，并降低基金募集总份额的门槛，为基金产品注册制度和基金发起预留了空空间。

4月下旬，修订了《基金从业人员投资证券投资基金有关事项规定》，允许基金从业人员买卖封闭式基金，建立基金从业人员与基金份额持有人之间的利益约束机制。

虽然体制改革没有涉及私募股权基金的激烈股权化和合法化等核心问题，但据报道，基金法的修订正在逐步进行，如果进展顺利，预计将于今年出台。

相信良好的开端是成功的一半，并等待和看到基金行业的春天！